Рынок труда Екатеринбурга. Прикладное пособие.

1080200 black

Лента

 

HR-Лента - это возможность нашим читателям оперативно публиковать свои предложения, запросы на консультацию, вопросы по профессиональным темам или даже большие тексты для коллег. 

Пользоваться Лентой очень просто: Вы заполняете небольшую анкету и вставляете в нужное поле ("Сообщение") свой текст. 

Модератор проверяет ваш текст и публикует его в Ленте. К каждому тексту, также как и к любой нашей записи в блоге, открыты комментарии. Именно в них другие читатели могут ответить на ваш вопрос, предложить решение вашей задачи. 

Все ваши данные (контакт и имя) указываются ТОЛЬКО ДЛЯ НАС и без вашего разрешения НЕ ПУБЛИКУЮТСЯ. 

 

Тема сообщения*
Автор*
Контакт*
Сообщение*

Посоветуйте обучение для руководителей отдела продаж

Автор

Юлия

Контакт

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Здравствуйте, коллеги!

Я работаю в управляющей компании сети автоцентров, мы хотим обучить руководителей отдела продаж направления трейд-ин управленческим навыкам.

Основной посыл – они работают все давно, росли с рядовых продажников и уже несколько лет руководители, но в работе чувствуется нехватка именно в управленческих компетенциях. Сейчас хочется их "встряхнуть" и научить новому.

Может кто-то из коллег порекомендует кого-то из бизнес-тренеров или бизнес-школу с хорошей программой для решения подобной задачи. Я готова рассказать подробнее о ситуации. 

Заранее спасибо за совет. 

Профессиональный рекрутер-фрилансер

Автор

Анна

Контакт

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Коллеги, я хотела бы предложить рынку свои услуги в качестве рекрутера-фрилансера.

В сфере управления персоналом я тружусь уже примерно 10 лет. Имею как чисто «эйчаровский» опыт, так и опыт управления коллективом. Руководила небольшим кадровым агентством, работала директором уральского филиала федерального бизнеса в Екатеринбурге.

До 2012 года работала на позициях руководителя отдела персонала в компаниях среднего бизнеса: в дистрибьюторе продуктов питания, в фирме по производству и продаже электротехнических изделий (численность компаний 300-500 человек, в подчинении несколько сотрудников).

В настоящее время как фрилансер я веду проект по подбору персонала для нескольких бизнесов: сеть кафе и ресторанов, нефтяная компания в Перми, строительная компания в Екатеринбурге. Я нахожу хороших сотрудников, люди, которых я устроила на работу, по 5-7 лет трудятся в одной компании и продвигаются по карьерной лестнице.

При необходимости готова предоставить рекомендации. Мои контакты есть у автора блога Андрея Попова. Можно писать вопросы в комментарии. Готова к сотрудничеству.

Федеральной компании требуется бизнес-тренер

Автор

Наталья

Контакт

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Наша компания "Деловой дом на Архиерейской" ищет бизнес-тренера. Наш профиль - комплексное управление объектами недвижимости, услуги в области девелопмента.

Хотелось бы на этой позиции видеть в первую очередь человека, у которого есть опыт развития персонала категории middle-management. Готова для начала взять на проект, потом обсуждать прием в штат, если человеку будет интересно. Могу сразу в штат, но проект будет испытательным периодом.

Проект следующий: курс тренингов на развитие навыка организации и планирования (включая тайм-менеджмент и делегирование). Я вижу это как курс тренингов + коучинг.

Календарь событий